广发银行正式员工待遇怎样？

（一）薪酬水平

包括基本工资，绩效奖金，专项奖励等。

1.总行：前三年总包18w、20w、30w，一年基层一年总行定岗，新人培养体系不错。

2.北京分行：广发银行北京分行试用期月薪7k，半年后转正后1w多一点，管培生第一年17w左右。

3.研发中心：研发工程师等开发岗位总包价年薪20w，基本工资占比80%，奖金20%，公积金按12%交，社保最高交，试用期6个月全薪。

4.信用卡中心：岗位薪资+绩效奖金+项目奖金+年终奖金，管培底薪9k-12k，年终2个月工资，税前总包不到20w，加班较多。

（二）福利待遇

1.包括六险二金（含补充医疗保险和企业年金）、带薪年假、食堂或餐补、节日福利、工会活动、团建拓展、生日福利、健康体检、兴趣小组、健身房（瑜伽房、游泳池）、连续3年应届生专项住房补贴等。

2.研发中心公积金根据工资计算，公积金是12%，社保按最高比例交。

3.信用卡中心：年度体检、团建活动、生日蛋糕、下午茶、节假日福利、工会活动等。